Pedro – o apóstolo que falava demais (parte II): O LÍDER QUE HAVIA EM PEDRO

Olá a todos! Continuaremos nesta postagem a falar sobre Pedro de acordo com o livro de John MacArthur. Para ler a primeira postagem, CLIQUE NESSE LINK, e não esqueça de ler os demais textos que são feitos com muitíssimo carinho pra todos vocês!

Deus abençoe e boa leitura!


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O LÍDER QUE HAVIA EM PEDRO




Sabemos que Pedro exercia dentro do Colegiado Apostólico um papel de liderança. De fato, como conhecemos a influência que ele exercia sobre os demais era alta, sendo capaz até de falar em nome dos Doze diante de Jesus, e o próprio Cristo reconhecia essa autoridade em Pedro.

Porém, pense comigo e reflita. Eles eram um grupo de doze homens, e todos eles foram escolhidos a dedo por Cristo. A grande questão aqui é: porque, dentre os Doze, Pedro era o maior dentre eles? Porque Pedro é o que mais aparece dentre os apóstolos, sendo que os Doze foram nomeados para inaugurar o Projeto de Cristo com a Igreja?

Lembrem-se que todos eles foram chamados para ser a primeira liderança da Igreja, mas os relatos da Bíblia não tornam todos os Doze tão populares quanto Pedro e João, por exemplo. Por quê? A resposta é interessante, e confesso, não está no livro do Macarthur, mas está no livro de Alexander Balmain Bruce em sua obra maravilhosa “O Treinamento dos Doze[1]”, onde ele diz:

 

“Longe de lamentar que todos fossem como Pedro e João, devemos, ao contrário, ser gratos por ter existido uma diversidade de dons entre os primeiros pregadores do evangelho. Uma regra geral nos diz que não é bom quando todos são grandes líderes” (BRUCE, 2013, p. 55).

 

De fato, não seria bom se todos os Doze fossem os líderes do grupo, pois de certa forma, aquele problema recorrente dentre eles de buscar saber quem era o maior seria muitíssimo pior, pois ninguém se submeteria a ninguém. Jesus sabe escolher, sabe muito bem o que faz!

Pois bem, todos sabemos o quanto Pedro inconstante. Num momento ele era usado por Deus e confessava que Jesus é o Cristo, Filho do Deus vivo (Mateus 16.16-18), mas em outro momento, ainda no mesmo dia e dentro de um mesmo contexto, ele é usado pelo diabo (Mateus 16.23).

Você entende esse paradoxo? Numa hora ele foi usado por Deus, recebendo a revelação do Altíssimo, mas em outra hora permite que sua boca seja usada pelo próprio Satanás. Isso que é oscilar de um estado para o outro. Isso sim é ser inconstante e não ter firmeza de caráter.

Nenhum outro discípulo foi tão repreendido por Cristo quanto Pedro, e nenhum outro discípulo também teve a liberdade e a ousadia de censurar a Jesus como Pedro teve (Mateus 16.22).

O que Jesus viu em Pedro para lhe dar um cargo de liderança? Quais características Pedro demonstra que o tornaram o candidato escolhido por Jesus para exercer sobre o grupo dos Doze autoridade e voz?

A partir daí, temos que saber de que é composta uma liderança que faz Jesus a escolher, e sobre isso escreveu John Macarthur:

 

“Vemos na vida de Pedro três elementos-chave que fazem parte de um verdadeiro líder: a matéria-prima certa, as experiências de vida certas e as qualidades de caráter certas” (p. 62).

 

1.      A MATÉRIA PRIMA DO VERDADEIRO LÍDER

Pedro era um homem que necessitava ser moldado por Jesus, e por isso Jesus não hesitou discipliná-lo da forma que ele precisava a fim de que alcançasse o nível que Jesus desejou. Porém, mesmo que tenha passado por um grande processo de aprendizado, Pedro possuía dons e virtudes naturais de uma liderança boa e eficaz.

Uma delas era a sua curiosidade. Ele não tinha problemas em perguntar nada para Jesus. Ele era um homem que indagava, questionava, buscava saber. Um verdadeiro líder é uma pessoa que faz perguntas, que são curiosas e que sempre manifestam descontentamento com aquilo que elas não sabem.

 

"Os líderes precisam ter uma curiosidade insaciável. Precisam ser pessoas famintas por respostas. Se você deseja encontrar um líder, procure alguém que esteja fazendo as perguntas certas e verdadeiramente buscando respostas" (p. 63).

 

Pedro costumava aproximar-se de Jesus para Lhe questionar a respeito das parábolas mais difíceis que ouvia (Mateus 15.15; Lucas 12.41). Pedro perguntou a respeito do perdão, perguntou qual a recompensa que eles receberiam por ter largado tudo para seguir ao Mestre, perguntou sobre a figueira que Jesus amaldiçoou, etc. Era ele quem questionava e indagava a Cristo para entender e aprender mais.

Outra das matérias-primas encontradas em Pedro e citadas no livro é a iniciativa. Isso vemos claramente em Pedro por ser ele o homem que sempre tomava a frente diante dos demais apóstolos.

Lembrem-se que foi Pedro o homem que tomou a palavra para fazer a confissão de que Jesus é o Cristo, Filho do Deus vivo. Quando muitos dos seguidores de Cristo O abandonaram, foi Pedro quem tomou a palavra e perguntou: “para quem iremos nós?” (João 6.68).

Era Pedro o primeiro que tomava a iniciativa para perguntar e para responder às perguntas que Jesus fazia. Dessa maneira, Pedro manifesta uma virtude importante para o líder, pois ele tem que ser participativo. Sim, eu sei que Pedro usava demais essa “carta da iniciativa” e teve que ser repreendido e voltar atrás várias vezes, tendo que se retratar, mas ainda assim ele ia, avançava, e isso é importante para quem exerce a liderança, seja qual área for.

John Macarthur ressalta que foi Pedro o único homem que sacou a espada e avançou contra o servo do sumo-sacerdote para defender Jesus. A bíblia diz que havia uma multidão ali no Getsêmane para prender Jesus, uma turba, como descreve o evangelista. Era possível que houvesse naquela multidão centenas de soldados, e ainda assim, foi o único do lado de Jesus que sacou a espada e atacou.

Pedro precisava ser assim, mesmo que ainda houvesse que trabalhar esse dom, mas era necessária a iniciativa para ser o homem que se levantaria para pregar e ganhar quase três mil almas para Cristo no dia de Pentecostes (Atos 2.14).

Pedro também possuía como matéria-prima de um verdadeiro líder o envolvimento. Sim, de fato, não podemos, com base nos registros dos Evangelhos, destacar nenhum outro discípulo de Cristo que mais se envolvesse com aquilo que o Mestre ordenava. Qualquer acontecimento que os evangelistas destacam, lá está Pedro, envolvido.

 

“Os verdadeiros líderes estão sempre no meio da ação. Não ficam sentados nos bastidores dizendo a todos o que fazer enquanto vivem de modo confortável e distante da luta. Um verdadeiro líder passa pela vida cercado por uma nuvem de poeira. É justamente por isso que as pessoas o seguem. Não se pode seguir alguém que permanece distante. O verdadeiro líder indica o caminho. Ele entra na batalha antes de seus seguidores” (p. 66).

 

Lembre-se que foi Pedro o único homem registrado na Bíblia além de Cristo que andou sobre as águas em meio àquela tempestade terrível. Pedro tomou coragem e foi, afundou depois, sim, mas andou. Ele queria fazer parte daquilo, queria estar no meio da ação, queria andar com Jesus, mesmo que em meio às ondas. Não vamos criticá-lo por ter duvidado e afundado. Vamos lembrar que ele andou, que ele quis ir e participou de um milagre extraordinário.

 

2.      AS EXPERIÊNCIAS QUE FORMAM O VERDADEIRO LÍDER

O líder verdadeiro é marcado por experiências de aprendizado intensas e diretas, e sabe utilizar-se delas para crescer pessoalmente. Com Pedro não foi diferente, pois ele aprendeu com cada experiência que Jesus lhe fazia viver.

Como foi dito, Jesus não hesitava em repreendê-lo, mesmo que na frente dos demais, de maneiras que, eu confesso, se fossem comigo eu me desanimaria facilmente. Porém, mesmo se sentindo humilhado, Pedro usou as humilhações para aprender.

Jesus o levou com Tiago e João ao Monte das Transfigurações, onde Pedro abriu a sua boa mais uma vez e falou sem saber o que dizia (Lucas 9.33). ele falava quando devia ouvir, ele queria ser ouvido em vez de escutar o que tinham a lhe dizer, por isso, enquanto ele ainda falava sobre construir três tendas para Jesus, Moisés e Elias, o próprio Deus o interrompeu:

 

“(...) Este é o meu Filho amado. A ele ouvi” (Lucas 9.35).

 

Em outras palavras, gosto de interpretar esse texto como uma forma de Deus dizer a Pedro: “Pare de falar, Pedro. Este é o meu Filho amado, ouça-O! Ouça o que Ele tem pra dizer, não fale aquilo que você não entende, não tente seguir às tuas ideias, apenas ouça o que Ele tem pra dizer”. E assim, Pedro aprendeu com Deus uma grandiosa lição de liderança espiritual: ouça a voz de Deus, ouça o que Jesus tem para dizer e não faça nada da tua cabeça, nada da tua mente, pois os planos Dele são maiores!

Pedro foi repreendido por Jesus, como eu disse, sendo chamado de Satanás. Dessa maneira, ao ouvir isso, Pedro aprendeu com Jesus que ele era vulnerável ao diabo, tendo que tomar cuidado para não lhe dar nenhuma brecha. Mesmo sendo usado por Deus, ele deixou que Satanás usasse a sua boca, e foi vulnerável por isso.

Ora, não vamos condená-lo, todos nós somos assim! Não existem super-heróis no Reino de Deus. Sempre cometemos deslizes e, por isso, temos que vigiar para que não possamos permitir que o Maligno encontre espaço em nosso coração e em nossa mente para que não sejamos usados por ele jamais. É por isso que Paulo diz aos Efésios:

 

“Não deis lugar ao diabo” (Efésios 5.27).

 

Que Deus nos ajude a sermos firmes na presença do Senhor com integridade!

Pedro estava no lugar certo: andando com Jesus. Quem anda com Ele tem as experiências certas, e precisa aprender com elas.

 

3.      AS QUALIDADES DE CARÁTER QUE DEFINEM UM VERDADEIRO LÍDER

De que basta ter os dons naturais de um líder, as experiências de vida certas, se não houver dentro de si um caráter que corresponda à altura do cargo para o qual é vocacionado? O caráter é necessário para a liderança, aliás, “é o caráter que possibilita a liderança” (p. 71).

Quer um exemplo de liderança? Olhe para Jesus! Ele é o verdadeiro líder, o melhor líder que ninguém jamais poderá ser, pois Ele é perfeito. Jesus não somente liderava com suas ações, Ele liderava pelo caráter. Nunca houve e nem jamais haverá na terra um homem que possua um caráter e uma conduta mais pura que o nosso Senhor Jesus Cristo!

Somos pecadores, nosso caráter e nossa conduta são manchadas pelo pecado que há em nós, em nossa natureza. Mas Jesus, pelo Espírito Santo que habita em nós, molda o nosso caráter e nos faz melhorar a cada dia mais. Assim foi com Pedro, pois, mesmo ele sendo pecador, impulsivo, agressivo, ele se permitiu ser moldado por Cristo, e os resultados foram incríveis!

Mas sobre isso falaremos numa próxima vez. Deus abençoe a todos, e até a próxima!



[1] BRUCE, A. B. o Treinamento dos Doze. 1ª edição. Rio de Janeiro: CPAD, 2013. P. 55


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